限定正社員は「踏ん張る力」不可欠

限定正社員《年収増えるけれど…残業も発生》 (日本経済新聞より)

 

年収アップなどメリットも多い限定正社員。

しかし、「覚悟しないと続かない」と先輩社員は警告。

ここで、転換への注意点をまとめてみました。

 

・親の介護など家族として抱える負担が少ないほうが現実問題として良い。

パート社員からの転換は40代が多く、家族の健康問題が起きやすい。

「家事分担を含め家族で話し合い、地固めをしてから」

 

・自分の仕事への意思を再確認

転換後の仕事は総合職に近い領域から定型事務まで拡大。

減りつつあるとはいえ残業対応もしなければならず

「踏ん張る力」が必要となる。

 

転換時の説明では、

役割・給与・労働時間・休暇などを正確に把握することが重要。

転換後は原則定年まで働くことになるので、労働条件はキャリアプランを考える重要な材料。

最後は、口コミ情報の収集。

先輩から本音の感想を聞くことも大切なようです。

 

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